Napjaink nagy részét az irodában töltjük. Mivel a vállalkozások arra törekszenek, hogy a munkahelyeket jobbá és produktívabbá tegyék alkalmazottaik számára, a biofília egyre hatékonyabb eszköz lesz ennek elérésére.
A természetes fényt és vizet kiemelő élő falakat széles körben használják a biofil irodatervezésben, a földszínek, a tetőkertek és a nyílt terek mellett.
A biofília hozzájárul a munkavállalói közösségérzet kialakításához, és célja, hogy olyan munkahelyeket hozzon létre, amelyek támogatják a társadalmi integrációt és a munkavállalók jólétét. Mostanra minden kereskedelmi és állami építési terv szerves részévé válik.
A „biofília” kifejezést először Eric Fromm pszichológus alkotta meg 1964 -ben, hivatkozva az emberi szükségletre és a természettel való kapcsolatteremtési vágyra. Ugyanezek az elvek érvényesek a biofil irodatervezésre is.
A viktoriánus korszakból származik az a felfogás, hogy a jólét az egészséges élet alapvető eleme. Akkoriban a tengerparti üdülőhelyek népszerűségre tettek szert pihenés, kikapcsolódás és a tengeri levegő előnyei miatt. Ugyanebben az időszakban megnőtt a kertészkedés iránti érdeklődés, és nyilvános botanikus kertek jöttek létre. A mai biofil tervezés célja ezeknek a természetes elemeknek a megdicsőítése.
Közösséget építeni az irodában az összetartozás érzését kelti. Azok az alkalmazottak, akik valami részének érzik magukat, élvezik a közös munkát és támogatják egymást. A biofília az optimális háttér az említett közösség számára, a növények és a növények kiegyensúlyozzák azokat a digitális elemeket, amelyek annyira jelen vannak a mai irodákban.
A tervezés emberközpontú megközelítése nem csak az alkalmazottak befogadását erősíti, hanem a természettel való kapcsolatukat és a jó közérzetre gyakorolt jótékony hatását is.
A „A biofil tervezés globális hatása a munkahelyen” című cikk megállapította, hogy a természetes elemekkel, például zöldekkel és napsütéssel rendelkező irodákban dolgozó munkavállalók 6% -kal nagyobb valószínűséggel termelékenyek, és 15% -kal növelik jólétüket. Emellett 15% -kal kreatívabbak, mint más irodai dolgozók.
További információért kérjük, látogasson el: https://www.diemuk.com/home