2022, ofis tasarımında hiper-esnek onarımlardan radikal yeniden tasarımlara kadar pek çok heyecan verici gelişmeye tanık oldu.
Ancak 2023'ün çalışma alanlarına daha da önemli değişiklikler getirmesi bekleniyor. Kurucu üyemiz Area ilk altıyı öne çıkarıyor ofis tasarımı 2023 ve sonrası için trendler arasında esnekliğin öneminin devam etmesi, gidilecek yer haline gelen ofisler yaratılması, tükenmişliğin yerine dengenin getirilmesi, sürdürülebilirliğe öncelik verilmesi, dış mekana değer verilmesi ve teknolojinin tüm potansiyelinden yararlanılması yer alıyor.
Esneklik hala ön planda ve merkezde
Esnek çalışma son yıllarda önemli bir konu oldu ve görünüşe göre burada kalacak. Çalışanlar iş-yaşam dengelerini yeniden şekillendirip hibrit çalışma modelini tamamen benimsedikçe, çalışma alanları da bu yeni özete uyacak şekilde gelişti. Bunu gösteren araştırmalarla Hibrit çalışanlar, sahada tam zamanlı çalışanlara göre %22 daha mutlu2023'te çalışma alanlarının, tasarımlarına modüler bir yaklaşım sunarak bu yeni zihniyete hitap etmesi gerekiyor.
Ofislerin hem yerinde çalışanlar hem de uzaktan çalışanlar için en iyi çözümü sunması ve her ikisi için de işbirliğini desteklemesi gerekir. İyi tasarlanmış bir çalışma alanı, çok yönlü bir düzene sahip olmalı ve ister sosyalleşme, ister odaklanma veya evden çalışırken ekibe tamamen bağlı olma olsun, oturanların ihtiyaçlarına uyum sağlamak için kolayca yeniden yapılandırılabilir.
Kendinize, ofis çalışanlarınızın yüz yüze ve uzaktan işbirliği yapmaları için yeterli alana sahip olup olmadığını, teknoloji kurulumunuzun halen mevcut çalışma yöntemlerinizi yansıtıp yansıtmadığını ve ortak çalışma alanlarınızın yaratıcılığa ilham verip vermediğini ve yeni çalışma yöntemlerine ilham verip vermediğini kendinize sormak, bunu anlamak için harika bir başlangıçtır. çalışma alanınız ihtiyaç duyduğu esnekliğe sahiptir.
Ofisler hedef mekanlara dönüşüyor
Giderek daha fazla ofis alanı, ilham almak için konaklama ve perakende sektörlerine bakıyor. 2023'teki en başarılı çalışma alanları, ortalama WFH ortamından daha rahat ve daha davetkar bir atmosfere sahip, lüks bir sosyal kulübün konforlu iç mekanlarına sahip olacak.
Çalışanlar artık içinde olmak istedikleri ve işlerini mümkün olan en iyi şekilde yapmak için en uygun ortamı sağlayan bir alan arıyor.
Büyük boy sandalyeler ve rahat koltuklardan ilham verici beyin fırtınası ortamlarına, kahve ve spor salonlarına ve evcil hayvan dostu alanlara kadar ofisin ihtiyacı olan, insanların evlerindeki konforun ötesine ve ötesine geçmek ve bir adım daha ileri gitmek.
Tükenmişliği denge için değiştirmek
İşçilerin neredeyse yarısı 2022'de ankete katılanlar tükenmişliğe yakındı. Uzaktan çalışmanın amacı bu sorunu çözmekti, ancak birçoğu eskisinden daha fazla stres ve kaygı yaşıyor.
2023'teki en iyi çalışma alanları, sakinleştirici, canlandırıcı ortamlar yaratarak çalışanların refahına öncelik verecek. Rahatlama, meditasyon ve yoga için alanlar sağlamak, çalışanların tükenmişlikten kaçınmasına yardımcı olabilir. bu Sağlık Çarkı işletmelerin doğru unsurları birleştirmelerine yardımcı olan harika bir araçtır ve üç temel faktöre odaklanır: Zihin, Topluluk ve Beden.
Hava kalitesi ve biyofili
Sürdürülebilirlik birçok çalışan için esastır ve çevreye ve sürdürülebilirliğe öncelik veren çalışma alanları 2023'te en iyi yetenekleri çekecektir. Çalışma alanı tasarımcıları çevre dostu malzemeler kullanmayı, atıkları en aza indirmeyi ve mümkün olan her yerde enerji tüketimini azaltmayı hedeflemelidir. Yeşil duvarlar, hava temizleyici bitkiler ve kapalı bahçeler de popüler olacaktır.
Bu yıl, daha fazla işletme hava kalitesini sadece iklimlendirmenin ötesinde iyileştirecek. Temiz iç ortam havası vardır üretkenliği %10'un üzerinde artırdığı gösterilmiştir. Bazı basit ipuçları, havalandırma deliklerinin açık ve engelsiz olduğundan emin olmak, hava filtrelerini düzenli olarak değiştirmek, nemi yönetmek ve pencereleri açarak temiz hava getirmektir.
Biophilia, iç mekan hava kalitesini iyileştirmenin başka bir harika yoludur. Bitkiler toksinleri emer ve çalışanların refahı ve üretkenlik seviyeleri için doğal bir itici güç olan oksijen üretir.
Daha yeşil bir gelecek için birleşiyoruz
Birleşik Krallık, 2050 yılına kadar net sıfır hedefine ulaşacak ve tüm sektörler, ülkenin bu hedefe ulaşmasına yardımcı olmaktan sorumlu. İnşa edilmiş çevre, Birleşik Krallık'ın sera gazı emisyonlarının %40'ını oluşturuyor ve 2050 için binaların çoğu zaten inşa edilmiş olduğundan, bu eğilimi göz ardı edemeyiz.
Neyse ki, sürdürülebilir tasarım hala şık olabilir. Daha uzun süre dayanan ve döngüsel ekonomiyi kucaklayan doğal malzemelerin kullanımı, kaynakların daha sorumlu bir şekilde tedarik edilmesi ve korunması gibi sürdürülebilir tasarımın anahtarıdır. Karbon nötrlüğüne kendini adamış tedarikçilerle çalışmak ve daha düşük çevresel etkiye sahip geri dönüştürülmüş malzemeler kullanmak, olumlu bir etki yaratmanın ve karbon emisyonlarını azaltmanın basit yollarıdır. Bazı harika sürdürülebilir seçenekler arasında geri kazanılmış ahşap, mantar, bambu, kereste ve geri dönüştürülmüş çelik bulunur.
Buna ek olarak, aşağıdakiler gibi etik ofis temizleme şirketleriyle çalışmak gibi girişimler de vardır: merak etmek için atık, çalışma alanınızı daha sürdürülebilir hale getirmeye yardımcı olabilir. İşletmeler, mobilyaları ve diğer gizli olmayan veya veri tutma cihazlarını yeniden kullanarak somutlaşmış karbon ve piyasa değerinden tasarruf edebilir.
Area, sera gazı emisyonlarını azaltma ve 2050 yılına kadar net sıfır emisyona ulaşma yönünde aktif bir rol üstleniyor ve inşaat sektöründe bilime dayalı hedefler tarafından doğrulanan ilk şirketlerden biri oluyor. Bilime Dayalı Hedef girişimi (SBTi) Onlar hakkında daha fazla bilgi edinin SBTI taahhüdü ve onların son zamanlardaki B Corp sertifikası
Ofis iç tasarımı ile aidiyet duygusu yaratmak
Aidiyet ve topluluk duygusu, 2023'te çalışanlar için temel öncelik olacak. Çalışanlar, çalışmak için harika bir yer olmanın ötesinde, paylaşılan deneyimler ve ait olacakları bir yer istiyor. Çeşitliliği teşvik eden, herkes için sıcak ve kapsayıcı bir çalışma alanı yaratmak, yetenekleri çekmek ve elde tutmak için çok önemli olacaktır.
Markalar, çalışma alanını hikayelerini anlatmak ve bireyselliklerini, amaçlarını, karakterlerini ve değerlerini çalışma alanı boyunca sergilemek için bir anlatım aracı olarak kullanabilirler. Bu, daha yüksek katılım, üretkenlik, yenilik ve elde tutma düzeylerine katkıda bulunacak ve daha başarılı bir işletme yaratacaktır.
Alan hakkında daha fazla bilgi edinmek için burayı tıklayın: https://area.co.uk/