Aon Italia: een ervaringsgerichte kantoorruimte

Aon Italia had een plek nodig die de nieuwe mindset en opkomende manieren van werken volledig zou ondersteunen.

Na de uitdaging aangenomen te hebben, Il Prisma creëerde een unieke, boeiende en ervaringsgerichte ruimte die de identiteit van het merk volledig weerspiegelt.

Hoe kan een ruimte de behoefte van een klant weerspiegelen om zijn manier van werken te veranderen?

Aon Italia nam contact op met: Il Prisma om het te ontwikkelen Design concept voor hun hoofdkantoor in Milaan. Het team nam de taak op zich om een ​​plek te creëren die niet alleen in staat was om de nieuwe mindset van het merk te ondersteunen, maar die ook een verscheidenheid aan ervaringen zou bieden aan gebruikers en bezoekers. Bij het interieurconcept staat de eindgebruiker centraal. Het resultaat is de creatie van een plek die het 'thuis' van het merk is, waarbij het hele gebouw ervaringsruimten biedt die het verhaal van Aon op een ongelooflijk unieke en impactvolle manier aan bezoekers vertellen. Door zijn flexibiliteit en zintuiglijke ervaring biedt het nieuwe hoofdkantoor van Aon een kostbare blauwdruk voor toekomstige werkplekken.‍

De merkidentiteit

Het ontwerpconcept omarmt het idee om een ​​fysieke plek te creëren waar de identiteit en kernwaarden van Aon zichtbare en tastbare elementen kunnen worden. Na een grondige studie van de belangrijkste elementen van de huisstijl van het merk, Il Prisma was in staat om de fundamentele waarden en taal volledig te begrijpen om nieuwe elementen te creëren om de storytelling van het merk te verrijken.

Het idee om het bedrijfslogo zelf als kenmerkend architectonisch element te gebruiken, is een belangrijk voorbeeld. Voor dit doel werd het logo geëxtrudeerd, in serie gekopieerd, afgebroken en opnieuw samengesteld tot meerdere architecturale en grafische elementen. De dubbelhoge hal in het entreegebied, bestaande uit een reeks portalen met de "A" van het bedrijfslogo, het trapeziumvormige raster en de diagonale hekken die dienen als scheidingswanden, behoren tot de meest illustratieve voorbeelden van deze ervaringsgerichte branding interventie.

"We hebben het vertaald in een ruimte die iedereen die het gebouw bezoekt een verscheidenheid aan verdiepingen ter beschikking stelt waaruit hij verschillende ervaringen kan kiezen. De resulterende werkomgeving is flexibel en klaar om de toekomst te openen om aan de nieuwe werkbehoeften te voldoen ."

Arianna Palano, Il Prisma Associate & Leider van Worksphere BU

Ga voor het volledige artikel naar: https://www.ilprisma.com/projects/aon