A legtöbb vállalkozás napirendjén gyorsan előtérbe kerülő elem, az ESG a Environment, Social and Governance rövidítése.
Ezt a három paramétert egy vállalkozás fenntarthatóságának és etikai hatásának mérésére használják – és végső soron egy életképesebb jövő építését célozzák. De mi is az az ESG?
Munkahelyi ESG stratégia
Az ESG stratégia egy vállalat egészére kiterjedő megközelítés, amelynek célja a negatív környezeti hatások minimalizálása, miközben támogatja a pozitív társadalmi és társadalmi változásokat.
Melyek az ESG alapelvei?
1. E: Környezetvédelem
Ez a tényező figyelembe veszi egy vállalkozás szénlábnyomát és a környezetre gyakorolt hatását, az energiafelhasználástól a keletkező hulladékig és a szén-dioxid-kibocsátásig.
2. S for Social
Az ESG társadalmi eleme egy vállalkozás belső és külső kapcsolatait értékeli, figyelembe véve annak alkalmazottait, ügyfeleit, közösségét és iparágát. A befogadás és a sokszínűség előmozdítása ebbe a kategóriába tartozik.
3. Kormányzás
Minden vállalatnak szüksége van egy irányítási struktúrára. Ez az a folyamat- és eljárásrendszer, amelyet szolgáltatásainak nyújtására és az érintettekkel való kapcsolattartásra használ.
Milyen előnyei vannak a szilárd ESG-stratégiának? Olvassa el cikkünket utána járni.